Katsos, kun työnhakijat eivät hae näköalaa – vaan työpaikkaa, jossa toteutuu hyvä johtaminen, hyvä työyhteisö ja hyvinvointi työssä. Se on tuottava ja hyvinvoiva työyhteisö, joka on myöskin kilpailukykyinen palkanmaksaja.

Näistä syistä tuottava ja hyvinvoiva työyhteisö voitti näköalapaikat.

Miten tuottava ja hyvinvoiva työyhteisö rakennetaan ? Katso vinkit videoltamme.

 

 

Haluatko keskustella asiasta tarkemmin ?

tomi.kasurinen@dreamleader.fi – 050 3615121 – www.dreamleader.fi