Robotit ja tekoäly on valtaamassa työelämän !

 

Tätä odotellessa voisimme laittaa ihan vaan yhdessä tekemällä ja ihmisvoimin kuntoon muutaman asian työyhteisöjen tuottavuuteen ja hyvinvointiin liittyen. 

Allekirjoittanut on sitoutunut suomalaisen työelämän kehittämiseen kuin silava joulukinkkuun, josta syystä olen julkaissut työyhteisön tuottavuuden ja hyvinvoinnin kehittämiseen liittyvän valmennus- ja kehitystyöpajan. Kesto on 4 tuntia.  

Kokonaisuus muodostuu 1,5 tunnin valmennuksesta (tuottavan ja hyvinvoivan työyhteisön rakentuminen) sekä kehitystyöpajasta 2,5 tuntia, johon voidaan valita asiakaskohtaisesti parhaiten soveltuva yksi kehitysteema. 

 

Valmennus (1,5 tuntia) – Tuottavan ja hyvinvoivan työyhteisön rakentuminen:

Työyhteisön tuottavuuteen ja hyvinvointiin vaikuttavat osa-alueet ja niiden kehittäminen

 

Kehitystyöpaja (2,5 tuntia) – Asiakkaan valitseman teeman mukaisesti. Esimerkkejä kehitystyöpajan teemoista:

1. Tuottavan ja hyvinvoivan työyhteisön kehittämisen tavoitteet ja toimenpiteet

2. Työyhteisön sisäiset pelisäännöt

3. Työyhteisöarvojen konkretisointi käytännön arkeen

4. Virheistä oppimisen kehittäminen

5. Huipputiimin rakentuminen

6. Johtajuuden kehittäminen

7. Johtoryhmän sisäisten pelisääntöjen rakentaminen

8. Johtamiskulttuurin kehittäminen

9. Luottamuksen vahvistaminen

10. Sisäisen yhteistyön / työntekijäkokemuksen kehittäminen

11. Huipputuottava yksilö ja työn imu

 

 

Valmennus- ja kehitystyöpaja voidaan rakentaa kohderyhmäsi mukaisesti johdolle, esimiehille, koko työyhteisölle yhteisesti tai vaikkapa yksittäiselle tiimille räätälöitynä !

Kehitystyöpajaan liittyen voimme toteuttaa ennakkovalmisteluna myöskin valitsemaasi teemaan liittyvän kyselyn kohderyhmällesi ilman erillistä veloitusta ! Tällä menettelyllä saamme toteutettua Teille erittäin tehokkaan ja hyvin kohdennetun työpajan !

Kysy lisätietoja valmennuksen ja kehitystyöpajan toteutukseen liittyen. Mikä olisi Teille ajankohtaisin kehitysteema ?

 

Annan mielelläni lisätietoja asiasta. Keskustellaan Teille parhaiten sopivasta toteutuksesta !

tomi.kasurinen@dreamleader.fi – 050 3615121 – www.dreamleader.fi

 

Tästä voit tutustua DreamLeaderin tarinaan. Se on tarina modernin johtamisen ja työyhteisön kehittämisestä.