Mikä on se muutos tai kehitysaskel, jonka haluaisit nähdä omassa työyhteisössäsi ?

 

Haluaisitko keskustella tarkemmin modernin johtamisen ja työyhteisön kehittämisestä ? 

Tästä voit tutustua tuottavan ja hyvinvoivan työyhteisön kyvykkyyksiin, jotka ovat tärkeitä näkökulmia huomioida kehitystyössä. Tärkeä asia on myöskin muistaa se, että kaikki asiat eivät muutu, vaikka maailma muuttuu ! Yhtä ja samaa reittiä menestykseen ei ole, mutta kaikilla on mahdollisuus onnistua kehitystyössä !

Mitä kehitystyönne voisi käytännössä tarkoittaa ?

Aloitetaanko kehitystyönne tuottavan ja hyvinvoivan työyhteisön rakentamiseen liittyvällä valmennuksella ja/tai kehitystyöpajalla ? Tästä voit tutustua tuottavan ja hyvinvoivan työyhteisön kehittämisen Lean Canvas-malliimme. Tutustu tästä Lean Canvas kehitystyöpajaamme. Se on helppo ja nopea tapa aloittaa tuottavan ja hyvinvoivan työyhteisön tuloksellinen kehittäminen !

Tärkeimmät asiat ensin kuntoon !

Tärkeintä on tunnistaa nykytilanne ja ne osa-alueet, joita kehittämällä voimme tulla paremmaksi. Tekeminen ratkaisee tuottavuuden ja hyvinvoinnin kehittymisen. Etenkin yhdessä tekeminen.

Kiinnostaisiko Sinua tietää työyhteisönne henkisen kuormituksen taso ? Otetaanko riskit haltuun ?

 

Miten voisin olla Sinulle parhaiten avuksi ?

 

Jätä yhteystietosi. Otan Sinuun yhteyttä. Kiitos !

Tomi Kasurinen

Tomi Kasurinen

Toimitusjohtaja / perustaja

Puh. 050 361 5121
tomi.kasurinen@dreamleader.fi
Kuhilastie 29,  20780 Kaarina

Haluatko vastaanottaa uutiskirjeeni?

Kuulet ensimmäisenä tuoreimmat uutiset modernin johtamisen maailmasta.